Bruno Mansard

PARCOURS :

J’ai consacré près de 30 ans à des postes de Direction Commerciale, répartis en quatre grandes périodes professionnelles, chacune marquée par des expériences riches et diversifiées dans différents secteurs d’activité. 

Ma première période, dans la grande consommation (BtoB), a commencé chez Procter & Gamble, l’une des meilleures écoles de vente de l’époque. J’ai gravi les échelons, en passant de vendeur terrain à compte clé national, en acquérant une solide expertise des métiers de la vente, aussi bien dans les produits de grande consommation (PGC) qu’en négociation centrale. 

La deuxième période de ma carrière s’est déroulée dans la grande distribution et distribution spécialisée (BtoC). J’ai occupé des fonctions de directeur d’hypermarché chez Carrefour, puis de directeur des concessions Peugeot, avant de devenir chef d’entreprise à la tête de cinq magasins d’aquariophilie. Cette expérience m’a permis de développer une véritable compétence de direction générale de centres de profit, en mettant l’accent sur l’organisation orientée client et la gestion des dynamiques syndicales. 

Ma troisième période a été marquée par mon passage dans la vente directe (BtoC) en tant que directeur régional, puis directeur des ventes pour la marque Thermomix du groupe Vorwerk. Cette aventure a été couronnée de succès, avec un chiffre d’affaires multiplié par 10 en 8 ans. J’ai contribué à la co-construction et au déploiement de stratégies commerciales, en accompagnant les équipes à chaque étape du changement. 

Enfin, ma quatrième période a pris place dans le médico-social (BtoBtoC), où j’ai fondé et développé une agence de services à la personne spécialisée dans l’accompagnement des personnes âgées et handicapées. J’ai ensuite rejoint le secteur associatif avant d’occuper des postes de direction dans des établissements médico-sociaux. Cette expérience m’a permis de concilier mon travail avec des valeurs humaines fortes, tout en me concentrant sur la gestion d’entreprises centrée sur l’humain. 

ENGAGEMENT :

Mon déménagement dans l’Hérault m’a offert l’opportunité de rejoindre DC Pilot en tant que Directeur Commercial à temps partagé. Cette rencontre m’a permis de retrouver mon ADN de Directeur Commercial, tout en alignant mes valeurs avec celles de DC Pilot : engagement sociétal, esprit d’équipe et excellence. En tant qu’ancien chef d’entreprise, je comprends pleinement l’importance de ces valeurs pour la réussite et la pérennité des entreprises. 

Ces trois valeurs sont au cœur de mon approche : 

• Esprit commerçant : Je place le client au centre de la relation, en renforçant la proximité humaine sur le territoire. 

• Management d’équipe : Mon expertise en management me permet de développer un sens aigu du travail d’équipe, aussi bien au sein de l’entreprise qu’à travers les synergies avec mes associés chez DC Pilot. 

• Culture de l’excellence : Grâce à mon parcours, je trace une voie claire vers le succès, avec des solutions éprouvées et adaptables à différents secteurs d’activité. 

Avec DC Pilot, j’apporte une expertise multi-sectorielle ainsi qu’une solide expérience managériale. Mon approche intègre la dimension humaine et la gestion du changement, pour accompagner les entreprises dans leur transformation et leur développement. 

Parlons de Votre Entreprise ! 

Je suis prêt à mettre mes compétences au service de votre entreprise pour l’aider à relever ses défis commerciaux et organisationnels, en m’appuyant sur une approche personnalisée et orientée vers la croissance.